LA CONJUNCIÓN DE LOS PLANETAS

(Como continuación a la página anterior, voilá)

Han tenido que alinearse - conjunción se llama en términos astronómicos -  varios planetas para que se haya producido una conmoción en la composición de los partidos políticos componentes del Ayuntamiento de Durango. Por un lado que la diferencia entre el número de concejales entre los del PNV y EH Bildu se haya mantenido en uno favorable a los primeros. Por otro el que Herriaren Eskubidea haya alcanzado a través de María su plaza como concejala, que hace la cuarta para su partido. Si a esas circunstancias se añade la desaparición del concejal del PP, no se porqué, denominado "el rey de la abstención" que es la forma más inane de pasar por la vida política, pues eso, todas esos hechos han propiciado que la conjunción planetaria política haya tenido lugar, tras los 40 años que el PNV haya permanecido en el poder, superando con holgura el tiempo que estuvo Franco al mando de los divinos destinos de España.

Habría que añadir que todos esos movimientos producidos han tenido un aliado que en cierta manera ha resultado decisivo, que no es otro que la torpeza conque el equipo de gobierno ha tratado los asuntos de la utilización de los terrenos de ETS y el empecinamiento en negar los problemas que aquejan al pueblo en materia de polución atmosférica. Su principal fallo ha sido el ignorar que "dirigir es anticiparse" y ese equipo siempre se ha movido en estos temas - y otros - como el rabo del perro, por detrás, es decir, no ha dirigido.

Afortunadamente - y es que la razón no suele tener mas que un camino -, los dos partidos progresistas que han estado en la oposición, tienen varios importantes puntos coincidentes en sus programas de gobierno, en eso que ahora les da por llamar a los políticos de manera cursi "hoja de ruta" y que además exista un buen  feeling entre ellos.

Mimbres hay, programas y voluntad también, seguro que cometerán errores, por aquello de que estrenan poder, pero es de esperar y desear que no sean graves. Así que, venga, a  ponerse el buzo y al tajo, que  hay mucho por hacer.

¿CAMBIO DE CICLO EN DURANGO?

Nota  previa : Vivo en Durango (Bizkaia) y el Ayuntamiento del mismo está regido por el Partido Nacionalista Vasco (PNV) desde hace 40 años, de modo que parece que se han acostumbrado, pero yo no y es por eso por lo que hago balance de la última legislatura, balance que dice así :

Cabe la posibilidad de que el fin de la actual legislatura que acaba el 26 de mayo próximo suponga un cambio de ciclo - temporal, como todo en este mundo en lo que todo es perecedero - tras cuarenta años
ininterrumpidos de permanencia en el poder por parte de un partido político, si bien en esta última  lo ha sido con el inestimable apoyo del PSE. Las cuestiones esféricas no existen, o lo que es lo mismo, no hay cuestiones que las mires por donde las mires (como es el caso de la esfera), todos los observadores ven la misma figura, la misma
versión de la misma. Así que ocurrirá con certeza que en el caso de producirse el fin del ciclo citado existirán tantas versiones acerca de tal hecho como opinantes que se pongan a ello, pero no me resisto a presentar la que a continuación expreso.
En mi opinión existen varias circunstancias acaecidas durante este último mandato que aconsejan un cambio de rumbo en las formas de hacer de nuestros mandatarios. Entre las de menor entidad se pueden citar las de : la falta de actitud didáctica acerca del mal uso que se hace del espacio público en cuestiones como, la circulación de las bicicletas por las aceras con absoluta impunidad, pegado de carteles que cubiertos sus fines ahí quedan sin que los que los colocaron los retiren, la suciedad de las calles, la falta de señalización y posterior seguimiento de los límites de utilización de las terrazas de los bares de la plaza de Ezkurdi así como la de la plaza de Santa Ana,
la proliferación de la citadas terrazas en el resto del pueblo, el desmadre circulatorio de vehículos que se produce en la peatonalizada calle Astarloa pese a las repetidos avisos realizados al Ayto., el acuartelamiento de los municipales a los que en rarísimas ocasiones se les ve por la calle, salvo circulando en coche, la lentitud en eliminar pintadas, la falta de papeleras en zonas populosas, en tanto que en otras - cuasi desierta - como la de la zona que ocupaba el
Matadero existe 13, el papel que realiza el SAC que contestan a las aportaciones que se les formula cuando les place, de forma que a uno se es quitan las ganas de hacerlas..... Todas estas cuestiones reflejan por parte de los responsables una falta de sensibilidad, imaginación y
actitud realmente preocupantes.
Pero estas son cuestiones de menor entidad comparadas con las de mayor calado, cuales son, la calidad del aire que respiramos en el pueblo y la final utilización de los terrenos que se liberaron con la marcha de ETS a Lebario.
La preocupación tantas veces manifestada por la ciudadanía de Durango acerca de la calidad del aire de la zona siempre ha sido ninguneada por el equipo de gobierno de nuestro - no el de ellos - Ayto. que ha negado una y otra vez la evidencia de los hechos haciendo un claro seguidismo de la postura oficialista de la Consejería del Medio
Ambiente de nuestro Gobierno. Esta Consejeria ha realizado un papel que se puede definir como de ineficaz, prepotente e imprudente.
Ineficaz porque una empresa de Iurreta ha estado quemando residuos procedentes de su proceso, produciendo en el pueblo un olor nauseabundo y no se han enterado. Ineficaz porque esa misma empresa ha estado vertiendo al Ibaizabal licor negro, elemento altamente contaminante y hasta que un partido político no lo ha denunciado no se han enterado. Y eso ha estado ocurriendo en un empresa que desde su fundación hace ya 50 años ha sido permanentemente
conflictiva en ese aspecto y que por lo tanto debería estar en libertad vigilada. Prepotente porque cada vez que alguien ha descendido del Olimpo babazorro a dar explicaciones lo han hecho desde su posición de fuerza, no desde la humildad. Imprudente porque ni al que asó la manteca en la mano se le ocurre ofrecer a esa empresa, multinacional con implantación en 35 países y que da empleo a 45.000 trabajadores, ayuda para solventar sus problemas medio ambientales,
cuando por su potencia dispone del suficiente know how como para saber que es lo que está pasando y como solucionarlo por si solos.
En lo referente a la utilización de los terrenos liberados por ETS aquí las alarmas se disparan como consecuencia, una vez más, del mal hacer de nuestro Ayto. Las obras de urbanización comienzan sin autorización para las mismas, con el Ayto., tan celoso habitualmente
para esas cosas, mirando de manera displicente para otro lado. La plataforma ERABAKi convoca realiza una consulta popular y recoje tres mil y pico firmas que piden una reconsideración a la postura del Ayto. consistente en edificar 5 torres de 18 alturas. El Ayto. rechaza la petición por no cumplir el número de peticionarios que la Ley exige
para este tipo de cuestiones. Recurre la plataforma y  ¡oh sorpresa !, resulta que se habían perdido en un cajón del Ayto. un buen puñado de ellas. A nadie se le cae la cara de vergüenza y la vida sigue. Para definir la complicada pregunta que hay que realizar a la población para que muestre su opinión sobre el destino final de los terrenos, el
equipo de gobierno nombra un comité de expertos en realizar preguntas de esta índole, recurriendo al "método napoleónico", consistente en que si se quiere que algo se haga se nombra un responsable y si no se nombra un comité. Pues en esas estamos. Al de cuatro meses y pico de haber sido nombrados no han dicho ni mu. Perfecto, de momento, objetivo cumplido. Una vez mas el equipo de gobierno haciendo seguidismo de sus mayores va cubriendo etapas. Pues son todas estas cuestiones, las de "aquí no pasa nada en el caso de la polución atmosférica" y la de "balones fuera" en el caso de las torres, las que me encrespan hasta el punto de que intentaré castigarles, por su mala praxis, con mi voto.

LOS SALARIOS DE LOS ALCALDES

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Cuando a un alcalde del País Vasco se le recuerda los altos salarios que reciben por el desempeño de sus funciones, la respuesta es siempre la misma, “nosotros, los alcaldes, no fijamos nuestros salarios” y estrictamente es cierto, lo que pasa que no deja de ser una verdad a medias, gambito este al que tan aficionados son los políticos. Es cierto porque los fija un organismo llamado EUDEL que es una asociación de municipios vascos creada con el objetivo de defender la autonomía municipal y representar los intereses locales ante otras instituciones. En ese organismo no entran los representantes de los ayuntamientos de las capitales de las tres provincias ya que por su dimensión no precisa, digamos, de este tipo de “igualas”. ¿Y quiénes componen esa entidad?. Pues está formada por 15 componentes que son en su totalidad alcaldes o tenientes de alcaldes, de modo que, ciertamente el alcalde de un municipio no se fija su salario, pero la tabla salarial de los alcaldes de todos los municipios vascos la fijan los 15 alcaldes que componen EUDEL y es bien sabido que entre bomberos no se pisan las mangueras, de ahí que cuando un alcalde se defiende con el argumento citado está diciendo una media verdad, es decir, una verdad incompleta. Esa norma, a la que no todos los alcaldes se acogen, (lo que viene a ser una declaración implícita de que EUDEL se ha pasado media docena de pueblos), puesto que algunos renuncian a cobrar lo que legalmente les corresponde, está bendecida por el Decreto de la DFB 81 / 2.015 Esa generosa norma lleva a que existiendo en España 8.123 municipios resulte que, por ejemplo, la alcaldía de Durango tenga asignado un salario bruto anual de 73.822,96 €, ocupando por su cuantía el número 20 de entre esos ocho mil y pico municipios citados. (El de Bilbao, ocupa el 2º lugar en el ranking). Consecuentemente, entendiendo que esa norma retributiva de EUDEL, por muy legal que sea, da lugar a estrambotes como el que Durango ocupe la plaza vigésima en orden a salario de todos los alcaldes de España, es por lo que deberíamos exigir que esta alcaldía renuncie a percibir a futuro el salario actual por entender que seria una decisión más justa y acorde con la realidad.

REGISTRO HORARIO

El presidente de la patronal española no entiende la obligatoriedad de implantar en las empresas el registro horario de la jornada laboral y argumenta que "cuando estamos hablando de flexibilidad, conciliación de la vida familiar, globalización y digitalización, así como de nuevos empleos, aplicar criterios del siglo XIX sinceramente no lo entendemos muy bien desde la patronal, lo que no significa que no haya que evitar abusos".¿Qué tendrá que ver toda esa retahíla de cuestiones con marcar la hora de entrada y salida de los puestos de trabajo en un intento de  acabar con fraudes y abusos ?. A la precariedad, forma de empleo a la que me temo que habrá que ir acostumbrándose por aquello del desequilibrio que se ha producido entre la oferta y demanda de los empleos, los patrones de los que una buena parte de ellos siguen estando en el siglo XIX, han sumado como elementos innovadores, por aquello del I+D+ i, los bajos salarios y el extender las horas de presencia en el trabajo sin compensarlas económicamente, con lo cual producen un doble fraude. Por un lado al trabajador y por otro a la Hacienda Pública.

Algunos empresarios sí que permanecen anclados en el pasado con una visión cortoplacista, cicatera y cegata, ya que en tanto que en los países punteros europeos están descubriendo con resultados positivos la semana laboral de cuatro días- sin rebaja alguna en los salarios- aquí estamos prolongando con malas artes las jornadas laborales en una huida hacia el pasado que abandonamos hace ya un siglo, en 1.919, con la implantación legal de la jornada laboral de ocho horas diarias. De la obsolescencia de algunas mentes patronales debería preocuparse el presidente de la patronal en lugar de distraer al personal hablando de pájaros y flores.